Um programa de Estado que capacita servidores, cidadãos e educadores, posicionando o Piauí na vanguarda da inovação em gestão pública no Brasil.
O Projeto
O CapacitIA surgiu com o curso Analista de Prompt de Inteligência Artificial, ofertado gratuitamente para a população geral pelo Piauí Instituto de Tecnologia (PIT), em parceria com a Secretaria de Inteligência Artificial, Economia Digital, Ciência, Tecnologia e Inovação (SIA) e impactou mais de 180 pessoas, em turmas de 40h cada, durante julho de 2024. Em novembro de 2024, o Governo do Estado do Piauí, em um movimento estratégico e visionário, instituiu o CapacitIA, visando catalisar a transformação digital por meio da capacitação massiva em Inteligência Artificial.
Coordenado pela Secretaria de Inteligência Artificial, Economia Digital, Ciência, Tecnologia e Inovação (SIA), em parceria com o Piauí Instituto de Tecnologia (PIT) e a Escola de Governo do Piauí (Egepi), o programa não apenas moderniza a máquina pública, como também democratiza o acesso às tecnologias que definirão o futuro.
Com a meta de capacitar a totalidade dos órgãos da administração estadual até 2025, o CapacitIA estabelece um novo paradigma de governança, baseado em dados, eficiência e na valorização do capital humano. É a construção de um Piauí mais inteligente, ágil e preparado para os desafios do século XXI.
Os Quatro Pilares Estratégicos da Transformação
O programa está estruturado em quatro eixos:
CapacitIA Servidor, voltado ao uso de IA na gestão pública;
CapacitIA Autonomia Digital, focado no letramento digital da população;
CapacitIA Professor, direcionado à formação docente como multiplicadores no ensino de IA; e
CapacitIA Desenvolvedor, voltado à formação de profissionais de TI para desenvolvimento de soluções e modelos de IA.
1. CapacitIA Servidor: Modernização e Eficiência na Gestão Pública
O núcleo da iniciativa reside na qualificação do corpo funcional do Estado. As capacitações foram estruturadas em 17 ciclos de capacitação, organizados por eixos temáticos desenhados para atender às necessidades específicas dos grandes eixos da administração pública: Governo, Segurança, Saúde, Educação, Desenvolvimento Econômico, Desenvolvimento Social, Desenvolvimento Rural, Infraestrutura e Meio Ambiente. Essa segmentação garante que o aprendizado seja diretamente aplicável à realidade de cada setor, transformando o conhecimento em resultados práticos e mensuráveis.
A metodologia de capacitação se desdobra em fases progressivas. Inicialmente, ocorre uma Masterclass de aprofundamento em IA e gestão para Secretários e Superintendentes, visando alinhar a liderança com as diretrizes do programa. Em seguida, os servidores participam de um curso de 20 horas, focado em fundamentos e aplicações práticas da Inteligência Artificial. A fase 3, mais avançada, é dedicada à criação de assistentes e aplicações personalizados, permitindo que os participantes desenvolvam soluções sob medida para otimizar processos e aumentar a eficiência em suas respectivas áreas de atuação.
Resultados: 1447 servidores inscritos, representando 65 órgãos da administração direta e indireta, com uma taxa de engajamento que culminou em mais de 900 certificações emitidas.
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2. CapacitIA Autonomia Digital: Democratização do Conhecimento e Inclusão Digital
Transpondo os muros do serviço público, o programa alcança a sociedade civil, oferecendo capacitações gratuitas no uso de tecnologia e IA para cidadãos de todas as idades e profissões. A iniciativa promove a inclusão digital, fomenta o empreendedorismo e prepara a força de trabalho local para as novas demandas da economia digital, garantindo que o desenvolvimento tecnológico beneficie a todos.
Resultados: 682 cidadãos inscritos em municípios estratégicos, como Teresina, Floriano, Parnaíba, Piripiri e Picos, disseminando conhecimento e gerando novas oportunidades em todo o território.
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3. CapacitIA Professor: Preparando o Futuro nas Escolas do Piauí
Considerado o pilar mais estratégico, este eixo volta-se para a rede estadual de ensino. Professores, coordenadores pedagógicos e gestores escolares são capacitados para integrar a Inteligência Artificial ao processo pedagógico, transformando a sala de aula em um ambiente de inovação e preparando os jovens piauienses para as profissões do futuro. É o alicerce para um legado de conhecimento e vanguarda tecnológica.
Resultados: 739 educadores impactados em 168 ações de capacitação realizadas, abrangendo a totalidade das 21 Gerências Regionais de Educação (GREs), garantindo uma cobertura estadual completa.
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4. CapacitIA Tecnologia: Formação de Capital Humano Altamente Especializado
No topo da pirâmide de conhecimento, este eixo oferece formação avançada para os profissionais de TI do Estado. Por meio de bootcamps, mentorias e projetos práticos, o programa está criando um núcleo de excelência em IA dentro do próprio governo, capaz de desenvolver soluções soberanas e inovadoras para os desafios complexos da administração pública.
Status: Atualmente sendo ministrado o primeiro curso de Large Language Models com o curso LLM do Zero em parceria com a Universidade Federal do Piauí – UFPI.
Impacto em Números: A Dimensão da Transformação
| Eixo do Programa | Inscritos / Participantes | Órgãos / Municípios / GREs Atendidos |
| CapacitIA Servidor | 1.447 | 65 Órgãos Estaduais |
| CapacitIA Autonomia Digital | 682 | 5 Municípios |
| CapacitIA Professor | 739 | 21 Gerências Regionais |
| TOTAL GERAL | 2.868 | Abrangência Estadual |
Capilaridade e Reconhecimento: O Impacto Ampliado do CapacitIA
A força do CapacitIA manifesta-se em sua capacidade de interiorizar o desenvolvimento e de construir alianças estratégicas que validam sua excelência.
Desenvolvimento Regional: O programa garante que a inovação não se concentre na capital. A distribuição de certificados no eixo Autonomia Digital (Teresina: 109, Parnaíba: 39, Piripiri: 23, Picos: 15) e a alta participação de educadores em GREs do interior, como Piripiri (69) e Bom Jesus (58), demonstram o compromisso com um crescimento equitativo e inclusivo.
Parcerias Estratégicas e Credibilidade: A metodologia e a qualidade do CapacitIA atraíram o interesse de instituições de alta relevância, extrapolando a esfera do executivo estadual. Parcerias com a Polícia Rodoviária Federal (PRF) e o Ministério Público do Piauí (MPPI) resultaram na capacitação de 105 de seus membros, com uma expressiva taxa de certificação média de 80,77%.
O sucesso da metodologia já projeta uma expansão natural, com novas parcerias em fase de articulação com a Defensoria Pública do Estado e a Procuradoria Geral do Estado, consolidando o CapacitIA como uma plataforma de inovação interinstitucional.
Visão de Futuro: Continuidade e Escala
O CapacitIA é mais do que um programa de capacitação; é a materialização de uma política pública que enxerga na tecnologia e no conhecimento os pilares para um futuro próspero e justo. Com o sucesso da fase inicial, o programa já se prepara para o segundo ciclo de capacitações internas, projetado para aprofundar e escalar o conhecimento em IA, alcançando um universo ainda maior de servidores e consolidando a transformação em toda a estrutura governamental.
Ao investir em seu capital humano, o Piauí não está apenas otimizando sua gestão, mas construindo um legado de inovação, competitividade e cidadania digital. Estamos edificando um ecossistema de conhecimento que posiciona o Piauí como um modelo de governança inteligente e um laboratório de boas práticas para o Brasil, provando que é possível aliar vanguarda tecnológica com desenvolvimento social e impacto real na vida das pessoas. O futuro da gestão pública já começou, e ele tem sua vanguarda no Piauí.